Artesa - Cyfrowe planowanie dla całego rzemiosła
Codzienny bieg wydarzeń w przedsiębiorstwach rzemieślniczych może szybko stać się nieprzejrzysty: pełne księgi zamówień, wiele zmian planistycznych oraz różnorodne kanały komunikacji
Nasza aplikacja oparta na chmurze i niezależna od urządzenia umożliwia szybkie planowanie zleceń między działami. Oprogramowanie jest modułowe i wspiera firmy w planowaniu zleceń, zarządzaniu personelem, ewidencji czasu pracy i dokumentacji.
Pracownicy na placu budowy i w warsztacie zawsze mają przy sobie wszystkie niezbędne informacje na smartfonie lub tablecie. Pracownicy w biurze zawsze widzą, kto aktualnie pracuje nad czym i mogą przydzielać nowe zlecenia pracownikom. Dzięki raportowaniu postępów i ewidencji czasu pracy pracowników wszyscy biorący udział w procesie są zawsze na bieżąco i wczesnie rozpoznają, kiedy i gdzie powstają wąskie gardła.
Pracownicy muszą być szybko informowani o zmianach, a kierownik musi zawsze być na bieżąco.
Mniej czasu na planowanie, więcej czasu na to, co jest najważniejsze.
Prosto. Wszystko. Na jeden rzut oka.

Celowe grupy Artesa to przede wszystkim:
- Przedsiębiorstwa rzemieślnicze – szczególnie małe i średnie przedsiębiorstwa z branży budowlanej i wykończeniowej (np. stolarze, cieśle, elektrycy, instalatorzy, malarze, dekarze).
- Właściciele firm i dyrektorzy – przedsiębiorcy, którzy chcą scyfryzować i zoptymalizować swoje procesy. Kierownicy projektów i kierownicy budowy – osoby odpowiedzialne za nadzór nad bieżącymi zleceniami, zasobami i pracownikami.
- Pracownicy rzemiosła – specjaliści, którzy mogą zorganizować swoją pracę w sposób prostszy dzięki mobilnemu rozliczaniu czasu pracy i cyfrowej komunikacji.
- Pracownicy biurowi i administracyjni – pracownicy, którzy chcą wykonywać zarządzanie zleceniami, wystawianie faktur i planowanie w sposób bardziej efektywny.
- Izby rzemieślnicze i związki – instytucje, które chcą polecić lub wdrożyć cyfrowe rozwiązania dla rzemiosła.
Artesa zwraca się więc do wszystkich, którzy chcą zorganizować przedsiębiorstwa rzemieślnicze w sposób bardziej efektywny i nowoczesny.
Prototyp Nasze oprogramowanie powstało w ramach projektu w Fraunhofer IGP w Rostock, w którym trzy inżynierów ekonomistów, Marvin Fink, Frederik Schmatz i Jonas Richter, pracowali naukowo. Z trzech kolegów powstało przedsiębiorstwo „Artesa”. Na co dzień prototyp jest udoskonalany z naszym klientem pilotażowym, regionalnym producentem schodów, i dostosowywany do potrzeb innych branż. Obecnie jesteśmy wspierani przez stypendium EXIST dla założycieli. Dla naszego przyszłego przedsiębiorstwa szukamy dalszych zainteresowanych klientów i multiplikatorów, którzy podzielają naszą motywację, aby cyfryzować rzemiosło w sposób trwały i sensowny.

Dobrze przygotowani do zmiany roku
Artesa wspiera firmy rzemieślnicze w zorganizowanym i efektywnym przeprowadzeniu zmiany roku 2024/2025. Dzięki funkcjom takim jak cyfrowy plan rozwiązywania zadań, rejestracja czasu pracy i zarządzanie zleceniami, oprogramowanie umożliwia dokładną analizę poprzednich projektów, aby uzyskać cenne informacje do planowania nadchodzącego roku. Dzięki cyfrowej organizacji redukowane są czasochłonne zadania, co jest szczególnie korzystne w rzemiośle, gdzie czas jest cennym zasobem.
Dzięki temu firmy mogą być optymalnie przygotowane i bezstresowo rozpocząć rok 2025.
Ciągłego rozwoju
Artesa od momentu powstania w 2021 roku nieustannie się rozwija i oferuje obecnie dojrzałe oprogramowanie dla rzemieślników, które z powodzeniem jest wykorzystywane w wielu przedsiębiorstwach. Firma została przedstawiona w mediach takich jak NDR Nordmagazin i Wirtschaftsfenster MV, oraz zajęła trzecie miejsce w konkursie INNO Award 2022.
W maju 2024 roku Artesa zaprezentowała swoje oprogramowanie na NØRD 2024 i omówiła cyfryzację w rzemiośle.

O zespole
Zespół Artesa składa się z zaangażowanych specjalistów, którzy poświęcili się cyfryzacji rzemiosła. Marvin Fink, CEO i kierownik sprzedaży, prowadzi firmę z wyraźną wizją przyszłości rzemiosła. Wraz ze współzałożycielem Frederikiem rozwinął Artesa od innowacyjnej idei do udanej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością.
Zespół jest uzupełniony przez dodatkowych utalentowanych pracowników w dziedzinach rozwoju, marketingu i sprzedaży, którzy wszyscy dążą do wspólnego celu, jakim jest wspieranie zakładów rzemieślniczych w transformacji cyfrowej